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关于招聘无线传感网事业部I类岗位的通知
2015年11月30日    

为了进一步提升“无线传感网事业部”在促进我所无线传感网/物联网研发方面的作用,不断激发科技人员的积极性和创造力,巩固和拓展我所在无线传感网/物联网领域的竞争力,经所长办公会议研究决定,将原第四研究室、第五研究室和无线通信中心人员整合为新的“无线传感网事业部”。根据无线传感网事业部的岗位设置,原四室、五室、无线通信中心职工将进行重新应聘上岗,现决定面向所内外招聘无线传感网下属各部门部长等9I类岗位员工。

 

一、招聘岗位职责及要求 

岗位名称

人数

主要职责

基本能力要求

计划部部长

1

 

1. 总体负责科研和生产计划的制定;
2.
负责工作节点考核;

3.
负责各部门工作协调和计划调度;

4.
负责采购合同审核和监督执行;

5.
负责出入库审批。

 

a) 具有多个大型科研、工程项目组织、管理、协调能力和经验;
b)
具有系统总体设计、开发、制造、检验、验收经验;

c)
熟练掌握本事业部产品的组成、特点、关键技术及设计开发、生产制造、集成联试、检验验收、维护保障等全寿命周期主要要求;

d)
熟悉本事业部的组织业务流程;

e)
具有制定项目、产品的技术、成本、质量、工程化等要求的能力。

f) 具有本科及以上学历。

 

质量部部长

1

 

1. 负责事业部质量管理全面工作;
2.
负责与用户、上级机关及其它部门质量工作协调联络。

 

 

a) 具有质量策划、宣传、管理、组织能力;
b)
具有团队管理及组织协调能力;

c)
全面了解事业部产品研制、生产、服务等各个环节,掌握与产品质量相关的要素;

d)
精通设计、开发、生产、服务相关流程及各类标准规范和规章制度;

e)
具有制定、跟踪、维护、改进本事业部质量运行体系的能力;

f)
在产品可靠性、维修性、保障性、测试性等方面具有制定技术要求,管理跟踪、控制能力。

g) 具有本科及以上学历。

 

市场部部长

1

 

1. 负责市场部全面工作;
2.
负责方案论证过程组织管理;

3.
负责产品服务工作的总体安排;

4.
负责配合产品检验及验收工作的安排;

5.
配合事业部领导开展市场资源争取工作。

 

 

  1. 具有较丰富的项目开发和管理实施经验;
    b)
    具有组织开展产品技术服务的经验和能力;

    c)
    具有较强的组织协调能力;

    d)
    熟练掌握各类产品的组成、特点及生产制造、检验验收、维护保障中的各项环节。

e) 具有本科及以上学历。

制造部部长

1

 

1. 全面负责产品生产制造工作;
2.
根据生产制造计划组织生产制造;

3.
负责工艺文件的制定和完善,跟踪生产进度和生产工艺执行情况,确保产品质量;

4.
对生产过程中出现的批次缺陷和故障进行及时反馈,并协调相关部门做好跟踪归零;

5.
负责完成产品批生产总结,收集和整理生产数据并及时归档。

 

 

  1. 具备一定的电子产品设计、开发经验;
    b)
    具备优秀的组织能力、沟通能力和规划能力

    c)
    具有丰富的电子产品生产管理工作经验;

    d)
    善于组织、计划、指导、控制及协调生产过程中的各种活动和资源;

    e)
    精通生产控制及现场管理;

    f)
    熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产质量的控制管理。

g) 具有本科及以上学历。

微系统技术

实验室副主任

2

 

1. 协助制定技术发展路线和技术标准规范;
2.
协助组织开展产品及产品平台研制;

3.
协助组织开展科研项目研制;

4.
协助组织产品改进完善;

5.
负责产品成本控制;

6.
协助总体技术文档编写。

 

a) 具有多类产品设计、开发、制造、检验、验收等实现全过程经验;
b)
具有电子设计、软件、结构、工艺等设计开发能力;

c)
掌握事业部各类产品的组成、特点、关键技术及设计开发、生产制造、检验验收、维护保障等全寿命周期的主要要求;

d)
具有较强的组织协调管理能力;

e)
熟悉相关标准规范。

f) 具有本科及以上学历。

 

微系统技术实验室主任助理

1

 

1. 负责组织本部门技术保障工作;
2.
负责部门间和本部门内部沟通协调;

3.
负责本部门事务性工作。

 

 

  1. 掌握事业部各类产品的组成、特点、关键技术及设计开发、生产制造、检验验收、维护保障等全寿命周期的主要要求;
    b)
    具有较强的部门内部及部门间协调能力。

c) 具有本科及以上学历。

 

无线传感网与通信实验室副主任

2

 

1. 协助制定技术发展路线和技术标准规范;

2. 协助组织开展产品及产品平台研制;

3. 协助组织开展科研项目研制;

4. 协助组织产品改进完善;

5. 负责产品成本控制;

6. 协助总体技术文档编写;

7. 负责组织技术保障工作。

 

 

  1. 具有多类产品设计、开发、制造、检验、验收等实现全过程经验;
    b)
    具有电子设计、软件、结构、工艺等设计开发能力;

    c)
    掌握事业部各类产品的组成、特点、关键技术及设计开发、生产制造、检验验收、维护保障等全寿命周期的主要要求;

    d)
    具有较强的组织协调管理能力;

    e)
    熟悉相关标准规范。

f) 具有本科及以上学历。

 

 

二、应聘方式及要求

1、请应聘者将《岗位应聘表-I类岗位》及简历投至yingch@mail.sim.ac.cn,并在邮件主题中注明“姓名+应聘岗位名称”,同时准备十分钟的PPT报告。

2、应聘截止时间是124,应聘者最多投递一个岗位。

3、应聘联系人:人才教育处陈英 联系方式:625110705704

 

三、应聘考核会要求及时间:

应聘者报告时间为10分钟,提问互动5分钟,报告内容包括个人简历、工作业绩及对应聘岗位的认识等,竞聘考核会具体时间另行通知。

 

附件:《应聘登记表-I类岗位》、《关于调整充实无线传感网事业部的通知

 

无线传感网事业部

人才教育处

20151130

 

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